اللغة
Menu
كن معتمدًا لأداء طريقة المنهجية بشكل احترافي لعملك كمدرب أو مدرب أو مستقل أو مستشار
استخدم المنهجية كعمود فقري لخدماتك الاستشارية. يمكن للخبراء أن يقدموا للعملاء المنهجية لإثارة تدخلات تجارية هادفة. لأننا نحب تمكين الناس للقيام بالعمل الذي يحبون القيام به. دائما.
ابق على اطلاع دائم بالمكان الذي يقف فيه عميلك من خلال تحديد مواهبهم وكفاءاتهم ، مع إمكانية الوصول إلى النتائج والتقارير التفصيلية عبر الإنترنت للتقييمات.
إن نوع التطوير الذي يشمل المساهمة الشخصية والاهتمام بأبرز المواهب وأهمية الكفاءات يؤدي إلى أداء استثنائي في مكان العمل.
فهم وتعزيز السلوكيات التي تناسب عملك
كوِّن فرقًا وفقًا لنمط التعاون المستقبلي ، باستخدام المواهب كنقطة محورية
استخدم جميع أدوات المنهجية والمزيد داخل نظام إدارة المواهب الخاص بك ، والمصمم لتلبية احتياجاتك.
تجمع طريقة TMA بين المواهب والكفاءات لدفع الأداء والعائد على الاستثمار.
احصل على ترخيص لتطبيق طريقة TMA واستشر المنظمات بشأن الإدارة المتكاملة للمواهب.